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自觉践行“三严三实” 以优良作风推动公司全面建设
发布日期:2015-8-3    浏览次数:837

                           自觉践行“三严三实”    以优良作风推动公司全面建设

                               ——北方公司“三严三实”专题教育党课讲稿

                                           党委书记  马功民

同志们:

    根据中央和股份公司、集团公司党委关于开展“三严三实”专题教育工作部署要求,今天由我讲一堂“三严三实”专题教育党课。通过同大家一起上党课,全面学习习 近平总书记提出的“三严三实”详细内容,深刻理解其内涵,进一步领会在新形势下中央开展党的群众路线教育实践活动的重大意义,教育和激发公司广大党员干部 严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实;进一步深化思想认识,密切干群关系,提高工作战斗力、凝聚力和创造力,立足实际,扎实工 作,全面启动公司“三严三实”专题教育工作,把公司的各项工作不断推向深入。下面,就如何践行“三严三实”要求,谈几点认识和体会,与大家进行交流。

    一、深刻领会“三严三实”的丰富内涵

    党的十八大以来,习近平总书记多次强调,党员干部特别是各级领导干部要严以修身、严以用权、严以律己,谋事要实、创业要实、做人要实。习总书记提出的“三严 三实”要求,简洁凝练、内涵丰富、指向明确,既继承了我国优秀传统文化,又赋予其新的时代内涵;既坚持了党的优良传统,又提出了新的更高要求,是对党的建 设理论的丰富和发展,体现了新一届中央领导集体从严从实的鲜明执政风格,是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要、做人之基,为加强新形势下党的思想政 治建设和作风建设提供了重要遵循。

    1.全面了解“三严三实”的形成过程

    党的十八大以来,习近平总书记先后多次对“三严三实”进行论述。2014年3月9日,在全国“两会”期间,习总书记在参加安徽代表团审议时要求各级领导干部都要树立和发扬好的作风,既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实,并对三严三实给出了具体的解释。2014年3月18日, 习总书记在河南省兰考县调研指导党的群众路线教育实践活动时强调,作风问题本质上是党性问题。抓作风建设,就要返璞归真、固本培元,重点突出坚定理想信 念、践行根本宗旨、加强道德修养。要实实在在做人做事,做到“三严三实”,堂堂正正、光明磊落,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,不搞“假大 空”。2014年10月8日,习总书记在党的群众路线教育实践活动总结大会上指出,党的干部都是人民公仆,自当在其位谋其政,既廉又勤,既干净又干事,并强调“三严三实”是共产党人最基本的政治品格和做人准则,也是党员干部的修身之本、为政之道、成事之要。2015年1月21日,习总书记在视察驻昆明部队时指出,要深化党的创新理论武装,扎实抓好团以上党委机关“三严三实”专题教育整顿,持之以恒改作风正风气,确保部队坚决听党指挥,确保部队高度集中统一和纯洁巩固。2015年2月16日,习总书记在视察驻西安部队时指出,各级领导干部要强化使命担当,践行“三严三实”要求,在实现强军目标中发挥模范带头作用。要带头坚定理想信念,带头真抓实干,带头廉洁自律,带头维护军政军民团结。2015年4月10日, 中办下发《关于在县处级以上领导干部中开展“三严三实”专题教育方案的通知》(中办发﹝2015﹞29号),要求从今年4月底开始,在县处级以上领导干部 中同步开展“三严三实”专题教育。前不久,中央召开“三严三实”专题教育工作座谈会,对在全党开展“三严三实”专题教育进行了部署安排。

    2.深入理解“三严三实”的丰富内涵

    第一,严以修身。就是要加强党性修养,坚定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自觉远离低级趣味,自觉抵制歪风邪气。严 以修身,严在理想信念。做官先做人,做人必修身。对党员干部来说,修身做人就是要做合格的共产党员,做社会的先进分子。严以修身的关键是加强道德修养、坚 定理想信念。“四风”问题、不敢开展批评和自我批评,根子都在信仰迷茫、精神迷失。“钙”失则神散,“钙”足则志笃。有了坚定的理想信念,就能做到“石可 破不可夺坚,丹可磨不可夺赤”。党员干部不管走多远都不能忘了共产党人为什么而出发,不管遇到什么困难都不能丢掉共产党人的灵魂,必须自觉加强党性修养、 增强政治定力,铸牢理想信念这个“主心骨”,使道路自信、理论自信、制度自信真正刻骨铭心。

    第二,严以用权。就是要坚持用权为民,按规则、按制度行使权力,把权力关进制度的笼子里,任何时候都不搞特权,不以权谋私。严 以用权,严在规范规矩。党和人民把我们放到领导岗位上,赋予我们一定的权力,是一种信任、一种重托。越是职位高、权力大,越要牢记权力的本质。严以用权的 要害是坚持权力属于人民、用权造福人民。权力是责任,是信任,也是重托,只有出以公心,秉公用权,为人民谋福祉,为百姓解忧难,才能保证权力行使的正确方 向。党员干部要守纪律、讲规矩,讲原则、守底线,不为私利所困,不为私情所惑,真正做到一身正气、两袖清风,堂堂正正做人、干干净净用权。

    第三,严以律己。就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微、勤于自省,遵守党纪国法,做到清正廉洁严 以律己,严在慎欲慎行。人生道路很长,但关键时刻往往就是几步,放松自律,一时糊涂,就会铸成大错。自己管得住自己,常思“严”之益,常念“纵”之害,才 能防止精神沦陷、“自己扳倒自己”。严以律己的核心是自重、自警、自醒,清正廉洁。少数领导干部社交圈复杂、生活作风不检点,个人修养不高、举止不端,对 自身要求不严格。所谓胜人者力,自胜者强。党员干部要心存敬畏、手握戒尺,时刻记住“头上三尺有神灵”,头上有天,天上有眼;要慎独慎微、勤于自省,做到 遵纪守法、为政清廉。

    第四,谋事要实。就是要从实际出发谋划事业和工作,出点子、定方案、制政策要符合实际情况、符合客观规律、符合科学精神、符合最广大人民群众的根本利益,不好高骛远,不脱离实际。谋 事要实,实在思想路线。自古至今,“实言实行实心,无不孚人之理”。从实际出发、实事求是,是我们党重要的思想路线。谋事要实的根本是从实际出发,与百姓 利益高度契合。只有使点子、政策、方案符合实际情况、符合客观规律、符合人民意愿,才能创造出经得起实践、群众和历史检验的实绩。有些干部好大喜功、急于 求成,热衷于提概念、喊口号,不务实事,不求实效。这方面的教训很多,也很深刻,我们不能忘记。党员干部要严谨科学决策,按客观规律办事,一切为群众着 想、为群众而干,树立功成不必在我的理念,多做打基础、利长远的事情,不搞竭泽而渔的短期行为。

    第五,创业要实。就是要脚踏实地、真抓实干,敢于担当责任,勇于直面矛盾,善于解决问题,努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。创 业要实,实在干事作风。邓小平同志讲过,马克思主义千言万语就是一个字“干”,不干半点马克思主义也没有,实干兴邦,空谈误国。如果只说不做,光谈认识不 见行动,那是“空道理”;如果说得好做得差,认识了问题不好好解决,那是“假道理”;只有即知即改、见诸行动,那才是“硬道理”。创业要实,要义是真抓实 干、敢于担当。党员干部想干事、肯干事、多干事、干实事,是义务,是本职,是最起码的要求。

    第六,做人要实。就是要对党、对组织、对人民、对同志忠诚老实,做老实人、说老实话、干老实事,襟怀坦白,公道正派。做 人要实,实在道德品行。老实做人、做老实人,是共产党员先进性的内在要求,是领导干部“官德”的外在表现。周恩来同志说过:“世界上最聪明的人是最老实的 人,因为只有老实人才能经得起事实的历史的考验。”做人要实的本质是忠诚老实、言行一致。所谓“忠诚老实”,就是要襟怀坦白,光明磊落,忠于党,忠于祖 国,忠于人民,在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致。所谓“言行一致”,就是要对党、对组织、对同志讲真话、讲实话、讲心里话,就是要言必行、 行必果,以行动验证表态、用实践兑现承诺。

    3.正确把握“三严三实”的精神实质

    “三严三实”要求是一个有机整体,从锤炼党性、用权为民、为政清廉、求真务实、敢于担当、公道正派等方面,深刻阐明了新形势下作风建设的新内涵,体现了内在自 觉与外在约束的辩证统一,体现了继承优良传统与贴近时代要求的辩证统一,为深入推进作风建设树立了新的标杆。“三严”是内在要求,主要指向主观世界的改 造,有了“三严”,“三实”就有了坚实基础。“三实”是行为取向,主要指向客观世界的改造,有了“三实”,“三严”的实际价值才得以体现。“三严”要求党 员干部筑牢思想上的“防火墙”,增强抵御各种病毒的免疫力,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,为党员干部为人处世、正心修身提供了基本遵循。“三 实”要求党员干部说老实话、办老实事、做老实人,摒弃花架子和表面文章,抛弃损害群众利益的“形象工程”和“政绩工程”,坚持实事求是、求真务实、狠抓落 实,做到老老实实、规规矩矩、坦诚实在,为党员干部履职尽责、用权为民提供了重要准则。公司全体党员干部要深刻认识“三严三实”的理论意义和实践意义,准 确把握丰富的科学内涵,切实增强践行的自觉性和坚定性,心中有党不忘恩、心中有民不忘本、心中有责不懈怠、心中有戒不妄为,争做对党忠诚、个人干净、务实 担当的干部。

    二、充分认识开展“三严三实”教育活动的重要意义

    党的十八大以来,习总书记多次强调,党员干部特别是各级领导干部要严以修身、严以用权、严以律已,谋事要实、创业要实、做人要实。“三 严三实”要求,明确和细化了党员干部加强自身作风建设的基本准则和目标追求,为检验党员干部党性修养和言行举止定了一把尺子、立了一面镜子,为持续推进作 风建设树立了新的标杆。贯彻落实好“三严三实”要求,对于进一步巩固党的执政基础和执政地位,实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦,具 有重大而深远的意义。对于公司来说,也是推动党建思想政治工作、保持企业持续健康发展的客观需要。

    1.“三严三实”是新时期加强作风建设的行动指南,明确了作风建设的新要求、新标准。

    党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央全面推进从严治党,把作风建设作为重要突破口,制定出台八项规定,深入开展群众路线教育实践活动,下大气力解 决作风方面的突出问题,为我们党进行具有新的历史特点的伟大斗争作了思想上、组织上、作风上的重要准备。近两年来,经过党的群众路线教育实践活动,“四 风”蔓延势头得到有效遏制,党风政风呈现出许多新变化新气象。同时,中央也清醒的认识到,“四风”问题的病原体还没有根除,违规违纪现象时有发生,许多深 层次问题还需要进一步解决。实现作风根本好转正处在一个关键点、节骨眼上。因此,中央在党的群众路线教育实践活动结束后,紧接着开展以“三严三实”为主题 的专题教育,这是中央向全党又一次发出推进作风建设的动员令,赋予了作风建设的新内涵,对反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风提出了更高的要求。 正如习总书记指出,作风建设永远在路上,永远没有休止符。“三严三实”专题教育的主要目的就是要在已有基础上,再添把火、再加把力,推动各级领导干部把 “三严三实”作为基本遵循,不断巩固和拓展教育实践活动成果,把我们党形成的优良作风保持和发展下去,使好的作风成为党员干部的思想自觉和行为习惯。

    2.“三严三实”是推进改革发展稳定的重要保障,营造和优化了良好的从政新环境。

    思想政治建设和作风建设,这既是党的建设的永恒主题,也是党不断自我更新、取得巨大胜利的法宝。“严”是我们党的核心价值、独特优势和优良传统,我们党是靠 革命理想和铁的纪律组织起来的马克思主义政党,必须讲党性、讲纪律、讲规矩;“实”则体现了我们党的思想路线,体现了“理论与实践相统一”的马克思主义基 本原则。当前,一些党员干部不守纪律、不讲规矩的现象,一些地方政治生态不好的问题还比较突出。比如,对党不忠诚、不讲政治、自行其是的问题;有令不行、 有禁不止、阳奉阴违的问题;组织涣散、纪律松弛、我行我素的问题;团团伙伙、亲亲疏疏、搞小圈子的问题,公权私用、贪污腐化、失职渎职的问题等等,中央对 此高度重视。分析这些问题,一个重要原因就是言行上失规失矩,管理上过宽过软;解决这些问题,也要从严上入手、从实处着力。开展“三严三实”专题教育,就 是要严肃党内政治生活,进一步明规矩、严纪律、强约束,在践行“严”和“实”上再拧紧、再使劲,形成从严从实的氛围,营造风清气正的政治生态,充分彰显了 我们党一鼓作气抓作风、弛而不息改作风的坚定决心,真正确保作风建设时刻在路上,永远不停息。

    3.“三严三实”是打造高素质执政骨干队伍的内在要求,是好干部的“新国标”。

    党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央从坚持和发展中国特色社会主义全局出发,协调推进“四个全面”战略布局,全面实现“两个百年”奋斗目标。目 前,全面深化改革进入攻坚期和深水区,全面依法治国正在扎实推进,全面从严治党面临许多亟待解决的重大课题,实现好我们的奋斗目标,完成好肩负的职责使 命,关键在于建设一支思想上、政治上、作风上全面过硬的干部队伍作坚强保障。开展“三严三实”专题教育,就是要大力弘扬从严从实的思想和作风,造就“三严 三实”的干部队伍。“三严三实”的要求既是各级领导干部正心修身的基本遵循,也是各级领导干部干事创业的根本准则,为加强党员干部队伍建设提供了“导航 仪”和“标尺”。“三严三实”的要求,抓住了做人从政的根本,切中了干事创业的要害,划定了为官律己的红线,是对各级党员干部行为的新规范。各级领导干部 要按照“三严三实”的要求,把从严从实的思想和作风贯穿到干部队伍的建设当中,凝聚起团结奋进、攻坚克难的强大力量,为协调推进企业壮大发展提供坚实保 障。

    4. “三严三实”是保持企业持续健康稳定发展的客观需要,是企业党建工作的重要抓手。

    公司成立以来,通过广大干部职工的共同努力和奋斗,顺利完成了各项的发展目标。随着国家加快开放型经济发展步伐,不断拓展经济发展新空间,市场竞争日趋激 烈,既蕴含着新机遇,也面临着新挑战。当前企业发展已进入新阶段,面临着更高的发展要求和目标,特别是当前面临各种复杂形式和难得机遇,公司面临深化改革 的任务异常繁重,困难也尤为突出,也对全体党员干部的凝聚力、战斗力和执行力提出了严峻的考验。“三 严三实”,从思想层面和实践层面对党员干部的精神状态、谋事理念、工作方法等作了系统精辟的概括,既为各级党员领导干部言行上失规失矩、管理上过宽过软、 作风上不严不实提供了基本规范和准则,也为我们抢抓机遇、干事创业指明了方法论,为我们破解难题、攻坚克难提振了精气神,是广大党员干部的强大思想武器。开 展“三严三实”专题教育,对我们企业来说很及时,也很有必要,就是要让广大党员干部,特别是领导干部勇于担当的精神不断增强、干事创业的士气持续提振,攻 坚克难的作风持续强化,求真务实的执行力持续提升,形成从严从实的工作氛围,提升引领企业发展的引领力,带领广大职工奋力拼搏,推动企业持续、健康、稳定 发展。

    三、清醒认识“不严不实”的表现和危害

    “三严三实”是针对党的思想政治建设和作风建设中的突出问题提出来的。解决“不严不实”的突出问题,是开展“三严三实”专题教育的出发点和落脚点,也是衡量专 题教育成效的重要标志。近年来,在上级党委的正确领导下,公司大力加强党员干部思想和作风建设,取得明显成效,特别是经过党的群众路线教育实践活动,“四 风”问题得到明显遏制,党群干群关系更加密切。但也要清醒地看到,对照“三严三实”的高标准严尺度,深挖实找,一些党员干部思想作风“不严不实”的问题还 不同程度的存在。突出表现在以下几个方面:

    一是“修身不严”的问题。主要表现为党性不强,信念不牢,宗旨淡漠,贪图享受,道德失范。有的不重视政治理论学习,党性观念不强,理想信念不牢,宗旨意识淡漠;有的是非观念淡薄,原则性不强,正义感退化,甚至稀里糊涂当干部;有的妄自尊大、目中无人,服务基层意识差,漠视职工群众利益,服务群众不积极不主动不自觉不到位;有的不比贡献比待遇,工作多做一点就觉得吃亏,待遇稍差一点便满腹牢骚等等。修身不严,核心要解决好思想入党的问题。净化灵魂、提升修养,在党言党、为党兴党,是一个合格共产党员的终生追求,时刻都不能松懈。

    二是“用权不严”的问题。主 要表现为滥用职权,以权谋私,本位主义,法治淡化。有的不敬畏权力、不敬畏职工,办事不公,欺上瞒下,工作方法简单粗暴;有的官本位思想严重,民主作风淡 薄,喜欢搞“一言堂”,听不得不同意见,“三重一大”决策制度流于形式;有的以权谋私,用权过度,给点权力就用到极致。用权不严,核心要解决正确对待权力 的问题。权力是一把双刃剑,为人民掌权、为事业用权,人民就满意,组织就认可;德不当位、为己弄权,党纪不答应,国法必严惩。敬畏权力、慎用权力,不仅关 系干部自身价值的实现,而且关系干部的声名荣辱。

    三是“律己不严”的问题。主要表现为无视纪律,严人宽己,作风散漫,顶风违纪。有的纪律观念淡薄,不讲纪律,不讲规矩,目无组织,该请示的不请示,该汇报的不汇报,擅作主张,自行其事;有的执行中央八项规定不很严格,在当前高压态势下,依然不收手、不收敛,顶风违纪现象时有发生;有的缺乏自律,有不廉洁行为。在律己方面,核心要解决讲规矩守纪律问题。纪律规矩对干部既是约束也是保护,走向违法犯罪的往往都是在纪律上撕开了口子,得一时一事之欢娱自在,往往会酿成终身遗恨、家庭悲剧。

    四是“谋事不实”的问题。主要表现为不求作为,不动脑筋,不肯学习,浮在面上。有 的工作不积极、不主动、慢作为,对领导交办的事情或是会议议定的事项,久拖不办,职工群众很有意见;有的习惯于“吃老本”,安于现状,不思进取,缺乏创新 意识和进取精神,调查研究走形式,工作搞“花架子”;有的不敢担当,只想当官不想干事,只想揽权不想担责,只想出彩不想出力。谋事不实,核心要解决正确政绩观的问题。没有进取意识、科学精神、负责态度,不仅会贻误事业,最终也会害了干部自己。

    五是“创业不实”的问题。主 要表现为境界不高,劲头不足,效率不快,落实不力。有的政绩观不正确,急功近利,弄虚作假,报喜不报忧,掩盖矛盾和问题;有的对上级的工作部署,搞选择性 落实,合意的就执行,不合意的就打折扣、搞变通;有的思想不够解放,工作缺乏闯劲,不敢闯,怕出错,工作畏手畏脚,打不开局面。创业不实,核心要解决自觉 担当的问题。担当实干是领导干部的本色,没有担当实干就没有作为,一切美好的愿景都是浮云。

    是“做人不实”的问题。主 要表现为不讲团结,不讲民主,处世庸俗,双面做人。有的信奉庸俗哲学,当“老好人”,面对歪风邪气不敢斗争,有时为求团结牺牲原则;有的在民主生活会上自 我批评严肃认真,会后“物归原主”,平时怎么样还是怎么样;有的不把功夫下在扎实做事上,虚于应付,八面玲珑,做人不实在,职工群众不买账,等等。做人要 实,核心要解决坚守本分的问题。实在常在,老实实诚才能让组织让同志让群众信任。本本分分地做人为官,才能展现共产党人的人格力量。

    以上列举的问题既有一定的普遍性,有的也只是个别干部身上的个性问题,具体到每一个单位、每一个部门、每一名干部,存在的问题也不尽相同。原因是多方面的, 既有个人自我要求不严的问题,也有外在约束不强的原因,还与有的党组织履行“两个责任”不力,干部监督管理失之于软、失之于宽有关系。要紧密联系单位和个 人实际,往深里找,往细里查,既要找共性问题,也要找个性问题,把问题找准找实找具体。要深入进行剖析,弄清问题性质、找到症结所在、制定整改措施,有什 么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题,以解决问题的成果来检验专题教育的成效。

    四、自觉落实“三严三实”的实践要求

    “三严三实”要求,切中了作风之弊的要害,抓住了改进作风的关键。践行“三严三实”,是党员干部的终生必修课,是更好地履行共产党人崇高职责的根本保证。公司 各级党组织要高度重视,切实采取措施,必须大力践行“三严三实”精神,坚持从严上要求,向实处着力,一心一意谋发展、锐意进取促改革、坚定不移厉法治、聚 精会神抓党建,以优良作风推动公司全面建设。

    一是要严以修身,锤炼高尚品格。作为党员干部要时刻把坚定理想信念作为头等大事,加强社会主义核心价值观的实践和学习。学习是提高思想认识的前提,是加强自身修养、提升自身免疫力的有效途径,是筑牢理想信念、补充精神之“钙”的重要基础。在“三严三实”专题教育中,要通过学习习近平总书记的系列讲话精神,进一步坚定理想信念,进一步增强道路自信、理论自信和制度自信。也要培养高尚的情操,正确对待利益、正确对待事业、正确对待生活,倡导积极健康的生活方式,洁身自好,发挥好表率作用。

    二是要严以用权,公权为民所用。践 行严以用权的要求,最重要的就是要按法律、按制度、按规则办事,为民用权。我们是国有企业,各级领导干部要牢记自己的权力来自组织的信任、来自群众的重 托,要有如履薄冰、如临深渊的紧迫感和责任感,行使好手中的权力,真正做到为民聚财、为国谋利。要带头做遵纪守法、遵章守规的模范,敬畏制度、落实制度, 切实“把权力关进制度的笼子里”。要遵守议事规则和决策程序,确保权力行使不偏向、不越界、不出格,特别是要严格遵守党的政治纪律和组织纪律,坚持科学民 主决策,坚决执行民主集中制,一切重大问题必须经过集体讨论决定,坚决消除个人或少数人说了算的现象。要从现在做起,从自我做起,坚决防微杜渐,慎独、慎初、慎微。

    三是要严以律己,保持清正廉洁。严 以律己的重点,就是要严守党纪党规,尤其是党的政治纪律和政治规矩。作为党员领导干部,在遵守政治纪律和政治规矩方面,要做到习总书记强调的“五个必 须”,即:必须维护党中央权威,在任何时候任何情况下都要在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致;必须维护党的团结,坚持五湖四海,团结一切忠实于党 的同志;必须遵循组织程序,重大问题该请示的请示,该汇报的汇报,不允许超越权限办事;必须服从组织决定,决不允许搞非组织活动,不得违背组织决定;必须 管好亲属和身边工作人员,不得默许他们利用特殊身份谋取非法利益。严以律己,还必须做到“慎独慎微”,所谓慎独,就是在没有人监督的时候能够反躬自省、谨 言慎行、一丝不苟;所谓慎微,就是“不以善小而不为、不以恶小而为之”,在细微之处保持警觉、警醒。要时时处处严格要求自己,自我约束、自我监督,切实做到知行合一、表里如一,不私心杂念所困,不让侥幸心理所扰。

    四是要谋事要实,为民造福谋利。谋 事要实,就是一切从实际出发,实事求是,这是我们党的根本工作方法。要转变漂浮的工作作风,深入实际调查研究,做决策、出办法、定制度从公司生产经营的实 际需要出发、从职工群众的所想所盼出发。要有大局意识和全局意识,不计私利、不计较个人得失,始终站在公司整体发展的高度想问题、办事情,落实好公司的各 项决策部署,走出自己“一亩三分地”的小圈子,从自己带头做起,克服推诿扯皮、自行其是的顽疾。要有强烈的进取意识,树立终身学习的理念,积极主动了解外 部环境的新变化,掌握行业发展的新动向,谋划、思考在新常态、新环境下开展市场经营、施工生产、科技创新等新办法、新措施,切实提高公司的核心发展能力。

    五是要创业要实,敢于担当负责。真 抓实干、求真务实、敢于担当是我们党的一贯作风,是党员干部的行动纲领。公司各级党组织和党员干部要拿出敢闯敢干的勇气、拼搏创新的锐气,带领职工群众干 事创业,在创造企业优良业绩的同时,成就和体现自己的人生价值。要有干事创业的激情。面对是非和矛盾,要有不怕得罪人、敢于直面、善于解决的勇气和能力, 迎难而上、冲锋在前;要解决“为官不为”的问题,克服“多一事不如少一事”的思想,做到守土有责、守土尽责,坚决解决慵懒散、不作为的问题。要有一抓到底 的决心和韧劲。落实公司及上级各项工作部署不能浮在面上,浅尝辄止,要有“抓铁有痕、踏石留印”的决心和勇气,全力以赴抓执行、抓落实。

    六是要做人要实,筑牢立身之本。做人要实,就是要做老实人、讲老实话、干老实事,就是要对党、对企业、对群众忠诚老实,襟怀坦白公道正派。 作为领导干部,要对党忠诚、对企业忠诚,要坚决执行党中央的各项决策部署、坚决执行公司的工作安排、能与与企业共奋进,决不允许“上有政策、下有对策”, 决不允许有令不行、有禁不止,决不允许打折扣、做选择、搞变通。做人要实,就是要讲真理,坚持实事求是,坚决不做当面一套、背后一套的事情;就是要明辨是 非,严格按政策制度办事,对身边的不良现象和干部职工身上的问题敢于制止、敢于提醒。做人要实,就是要立足企业实情和个人工作实际,开展工作公道正派,处理问题出自公心,以企业发展和事业需要为重,克服本位主义、淡化名利思想,踏踏实实做好本职工作。

    五、精心组织实施“三严三实”专题教育

    根据集团公司党委统一部署,从2015年6月开始,用6个月左右的时间,在公司领导班子成员和机关部门副科及副科以上管理人员、所属单位领导班子成员中同步 开展。公司各级党组织和各级党员领导干部要深入学习习总书记关于“三严三实”的重要论述,准确把握中央和上级党委关于开展“三严三实”专题教育的部署要 求,切实增强践行“三严三实”的思想自觉和行动自觉,把从严从实的要求贯彻“三严三实”专题教育始终,推动专题教育深入扎实开展。

    1.加强组织领导。公司各级党组织要全面负责本单位的专题教育,认真谋划安排,精心组织实施,扎实有效推进。主要负责同志要切实承担起第一责任人的责任,要带头做好传达学习, 并组织专题研讨,同时要高质量召开专题民主生活会和组织生活会,并及时向公司党委上报有关情况,扎扎实实把专题教育组织好、开展好。同时把抓好专题教育作 为履行党建主体责任的重要任务,纳入党建工作考核的重要内容。

    2.把握原则要求。开展“三严三实”专题教育,要坚持以知促行、知行合一。把学习教育和解决问题结合起来,把改造主观世界和改造客观世界统一起来,认真查摆和解决“不严不实” 的问题,使“三严三实”成为领导干部修身做人、用权律己的基本遵循和干事创业的行为准则。坚持领导带头、以上率下。公司各级领导干部要以身作则、率先垂 范,紧密联系实际深学细照笃行,作出示范、树立标杆。要坚持上级为下级作表率,班长为班子成员作表率,一级做给一级看、一级带着一级干,形成学习践行“三 严三实”的浓厚氛围。坚持严字当头、从严从实。这次专题教育不分批次、不划阶段、不设环节,不是一次活动,但并不意味着可以放松要求、降低标准,必须坚持 严字当头、从严从实,无论是专题党课、专题学习研讨、专题民主生活会和组织生活会,还是整改落实,立规执纪,都要体现讲认真的精神,贯穿严的标准、严的措 施、严的纪律,以严促深入,以严求实效。

    3.抓好学习教育。开展“三严三实”专题教育,首要的是抓好学习教育、打牢思想根基。要着眼于坚定理想信念、强化党性观念、增强实干精神,深入学习习近平总书记系列重要讲话精 神,学习党章和党的纪律规定。特别要把深入学习习近平总书记系列重要讲话作为学习教育的重中之重,坚持读原著、学原文、悟原理,深学细悟、研机析理,更好 地掌握讲话的核心要义和精神实质,做到学而信、学而用、学而行。要避免用搞活动的办法来搞专题教育的倾向,把专题教育融入经常性学习教育,与中心组学习、 “三会一课”、年度民主生活会结合起来,通过不断深化学习教育,推动各级领导干部思想作风建设取得新的成效。

    4.注重搞好结合。公司各级党组织要把握好时间和精力,把开展专题教育与企业生产经营紧密结合,与完成本单位重点工作任务结合起来,做到专题教育与日常工作有机融合、相互促进。以专题教育推动企业改革发展稳定和生产经营任务完成,以生产经营成果检验专题教育成效,实现双促进、双丰收。

    同志们:开展“三严三实”专题教育,意义深远,责任重大。我们要发扬钉钉子精神,保持力度、保持韧劲,自觉践行三严三实,持之以恒转变作风,切实从上要求自己、向处谋事着力,把三严三实内化于心、外化于行,善始善终、善作善成,不断取得作风建设新成效,努力建设一支对党忠诚、个人干净、敢于担当的干部队伍,着力营造“三严三实”、风清气正的良好氛围,团结带领广大干部职工为推动公司各项改革发展而努力奋斗!

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